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苏青不会认为恒信走到这一步，和鑫隆的往来密切会跟她有关，不说她没有这么大的本事，鑫隆集团也不会那么随便，所以只可能是两者之间的利益关系，以及叶寻个人与公司让对方看中了潜力。
叶寻有非常明确的发展计划，一个亿的投资足以让他放手去做，不过这必须要冒一定的风险，但鑫隆既然会投资一个亿，就说明叶寻的发展计划是得到认可的，那么发展顺利的可能性应该是比较高的，对于商业化的思维，苏青是个门外汉，以前或许还能跟叶寻说一说公司里面的一点门道，现在却插不上嘴了，这个小伙子一步步走到现在，短暂的几年内已经能够撑起一家公司，这难能可贵，也让苏青替他感到高兴，相信叶恒信若是知道，也会非常欣慰！
之前在叶寻从拍戏的地方回去中海之后，两人就没联系过，平时的微信也好，网上或是电话都没有交谈，苏青虽然不愿意承认，但是心底下还是会有些失落的，不过很少的一点不会被注意，现在想想才明白一些，看来叶寻回来之后就在忙碌着，苏青忙着拍戏，叶寻忙着公司大大小小的事情，也许这在某种程度上能作为自我安慰的一种方式，但那样真是太小女儿情态了。
“苏青姐，你有在听么？”叶寻问道。
苏青闻言回过神，点了点头道：“在听呢，你真厉害，现在我已经不知道能说什么了，青出于蓝胜于蓝，叶叔若是能看到你的成功，一定会非常欣慰的！”
“苏青姐，说起来还是多亏了你！”叶寻道。
“我？我没做什么吧？你能走到这一步都是自己努力得来的！”苏青摆了摆手道，这顶大高帽可不敢戴，自己有几斤几两自己知道，开导安慰人可能擅长，涉及到工作方面的就没什么发言权了，毕竟骨子里是一个对金钱物质并不是多么向往的人！
叶寻笑道：“我是说真的，如果不是因为苏青姐的关系，恒信可能不会被鑫隆注意到，是因为苏青姐让林寒向秦总提起了合作意向，才有了后面的接触，也许苏青姐会说这是鑫隆认可恒信在这方面的实力，但是从中海到江云，还有各个地区的许多企业，恒信不敢说就比别人优秀，也不能说确定要比其他企业更能让鑫隆有合作的意向。我跟秦总谈话的时候是在他们家，秦总的夫人也在，还有她女儿秦薇，谈话的时候也说起过苏青姐！”
“说起我？”苏青愣了下，他们能说啥？要不回头跟秦薇打个电话问问？
叶寻道：“也是那个时候我才知道是苏青姐拜托林寒给恒信牵线搭桥，谢谢你，苏青姐，如果没有你，也许到了今天，公司已经不在我手里了！”
“……”
苏青闻言道：“我只是试着想要做点什么，但是并没有认为能够让鑫隆看到恒信，你不需要感谢我，当初我找工作的时候，也是叶叔给了我机会，许多事情都是相对应的，没有去恒信也许就不会去图书馆，那样也不会认识秦旭和秦薇，还有林寒！所以你应该感谢叶叔才对！”
“这大概是我当时觉得爸爸做的最好的一件事情！”叶寻轻笑着道，“我想着在苏青姐回来之前努力的做出成绩，在你回来的时候能够看到不一样的恒信，现在我大概算是做到了吧！另外，公司马上就要扩张了，这边的租期到之后就不再续租了，公司扩张之后会有更多的事情要忙，不过我不想让苏青姐太累，所以等搬到新的办公大楼之后，我会安排一个人事主管，基本上有人事主管来做就足够了，苏青姐可以比之前轻松很多！”
苏青闻言愣了下，“又扩张？新的办公大楼在哪儿？”
“北苑新府对面的办公大楼，有三层，苏青应该知道！”叶寻轻笑着道。
“北苑新府？那不是鑫隆分公司的地址么？”苏青惊讶道。
“嗯，楼上就是鑫隆分公司，原本的那家公司被鑫隆收购了，现在乔迁到南街的厂区大楼！”叶寻道。
这个变化对于苏青来说不亚于之前说的一个亿，不过她这会儿也注意到之前叶寻说的，要招一个人事主管，那自己做什么去？
“你安排一个人事主管，那要把我安排到哪里去啊？人事我已经做了不短时间了，要不下调做个副手吧，让肖瑜和梁颖这两个人跟我一块儿就行，她们两个做事挺不错的，我也习惯跟她们共事了！”苏青道。
叶寻闻言道：“苏青姐，你是在开玩笑吧？难道你觉得我安排一个人事主管还降你职位？”
“没有啊，我就是觉得公司扩张能力也要求挺高的，再让我待在人事主管的位置也不一定驾驭的了，但是人事做的也有些年月了，换别的又得从头做起，所以我觉得做个助理什么就挺好的，四千一个月的工资你总会给的吧？”苏青轻笑着道。
“你…”
叶寻无奈的摇了摇头，“苏青姐，要是我真那么做了，不单是我自己过意不去，公司上下都要骂我了！”
“怎么会，你是老板，怎么安排都是你说了算，再说当个助理什么的不是挺好的！”苏青道。
菜都已经上齐了，叶寻给苏青面前的杯子倒了酒，口中道：“助理才是事情最多的，我可不想让苏青姐再劳心劳神的，我打算的是公司搬迁之后让苏青姐做部门经理，我相信公司里的人都会支持我这个决定的！”
“啊？部门经理？那不得忙死了？”苏青道。
“我不是说要招人事主管么？苏青姐只需要负责管理好下面的人就好了，那边有另外独立的办公室，比这边的环境要好很多，苏青姐到时候决定下怎么样的格局最合适，反正我就这么决定下了，除非苏青姐不乐意待在恒信，要不然这个位子你就坐定了！”叶寻道。
“……”
苏青闻言沉默了片刻，随后对叶寻道：“叶寻，你了解我么？”
“应该算了解吧，怎么了？”叶寻道。
“如果你了解我的话，应该知道我不希望自己去做一个花瓶摆设，从当初刚进恒信，再之后转到人事，一直到主管，每一件事情我都是认认真真的去做，因为我不想自己拿到的薪水在别人看来是不对等的，我要证明自己做的事情足够担得起拿到的这份工资！你说公司扩张之后，那最起码要比现在的规模大上一倍多，员工数量也起码要增加一倍，这样的情况你让我去做一个部门经理，你觉得的我吃得消吗？事情都让人事主管去做，那我岂不是成了一个摆设？我不否认有许多人都是这样一步步上去的，可是对我来说，这太快了！而且我的资历也没有到能够去管理一个部门的地步，你这样做，百害而无一利！”苏青认真道。
叶寻对此却并不认同，摇了摇头道：“不是的，我让苏青姐做部门经理就是因为你有这个资格！能力不在乎时间长短，苏青姐别忘了，现在公司里面的员工换了一大批，除了老一批员工之外，都是苏青姐你负责招聘的，我看着他们努力的工作，为公司的发展，为自己打拼，这已经是价值上的体现，难道苏青姐没有听过这样一句话么？做老板的能力不一定要比员工更优秀，这样让员工表现出自己的专业性，但是老板还是老板。再优秀的员工，那也是老板看中了能力招来的，管理是苏青姐擅长的，我就是因为明白这一点才做这个决定，这并不是单单出于我个人的角度，也是考虑到公司的整体利益！我相信苏青姐有这个实力，更加确定公司里面的人没有哪个能比你更适合待在这个位子！”
第一百五十七章 压力
回公司之后叶寻继续去做自己的事情，苏青则坐在前台的转移上托着腮帮子发呆，部门经理，在一个百余人的企业中这个职位也就比副总经理低上一级，恒信现在就只有一个副总，在赵总离职之后那位副总也比较少在公司的各项决策上做出决定，本本分分做着自己的事情，而恒信的未来已经完全的交给了叶寻。
倘若苏青坐上部门经理的位子，哪怕人事部门是几个部门中人员最少的，但公司里还有财务部是没有主管的，也可以说财务部在除了副总以及叶寻之外，基本是由苏青来管理的，这就等同她一下成为两个部门的经理，乍一想之下真有些没底气，叶寻他怎么就有信心？
中午的一顿饭吃了近一个小时，这会儿出去外边吃饭的员工也逐渐回到公司，在从前台经过的时候，基本上每个人都跟坐在前台的苏青打了招呼，不过一年的时间还是会在人员上有所变化，像是业务部就有几个生面孔，虽然大部分都做了有半年或是三四个月，但对苏青来说却是陌生面孔，所以在经过前台看到苏青之后，几个人就不禁有些好奇这个漂亮女孩子是谁，难道是公司新来的员工？
“苏青姐，吃过饭了吗？”小芸从外面进来倚在前台玻璃上道。
“吃过了！”苏青点了点头，呆呆坐了十来分钟，却没有半点想明白的感觉，这真的是一个很简单的事情，完全不需要复杂化的去思考，但苏青却偏偏揪着自己一些在旁人看来完全没有必要的原则不肯放。
小芸要工作，苏青不会继续坐在前台上影响到她，尽管这会儿并没到上班时间，可是苏青自己还满脑袋想着事情，还是给自己找个地方待一会儿。在公司的过道上待了便可就回到了人事办公室，柳怡婷正咬着一个苹果翻看着手机上的新闻，肖瑜和梁颖这两个丫头看着一部视频聊个不停，苏青进来之后只是让她们抬了一下头，不过这会儿属于苏青的位子柳怡婷还坐着，苏青自个儿就干脆拉了把椅子坐到了窗台边，这般举动