“这也不失为一个方法。”陈贺千说道，他不是一个迂腐的人，自然不会真的去追究秦海这种挖墙角的行为。他知道秦海的说法是对的，如果让孙玉智这样的人继续维持现在的生活状态，他们是随时可能离开的。现在秦海用这样的方法把他们挖走，好歹还是留在国内，真的要回去讲讲课也方便。
“还有一个问题，也是你需要考虑的。你那里是私营机构，这些人到你那里去，需要有一个挂靠单位，你想好没有？”陈贺千道。
所谓挂靠，就是一个名份的问题了。大学老师都是体制内的人员，在体制内如何流动都无所谓，但一旦离开体制，再进来就不容易了。有些人既想保留体制内的身份，又想到体制外去挣钱，就需要采取一些变通的方法。
早些年，流行过一段“停薪留职”的做法，像秦海和夏扬杰在浦江搞的海杰公司，所招聘的研究人员大多数就是以这种身份离开原单位的。这几年，停薪留职管得比过去严了，很多单位甚至不允许这样做，于是就有了另一种做法，那就是挂靠。
挂靠的作法，是从甲单位出来，把身份放到同为体制内的乙单位，而自己却到体制外的丙单位去工作。对于乙单位来说，这个人的身份依然是停薪留职，但却规避了甲单位不允许停薪留职的制度约束。由于这种作法日益普遍，在许多地方甚至专门出现了用于挂靠人员的单位，有点像后世的人才中心或者劳务派遣公司的性质。
秦海不是不知道这种方式，他只是觉得，要把这么多人都弄成挂靠，自己压力山大。他要建材料学院，需要的是成百上千的学者和研究助手，上哪找一个这么闲的单位，能够挂上这么多幽灵呢？
“我觉得吧，我会给来的人提供最全面的保障，他们既然想来，就一心一意来，如果非要挂靠的话，我就不要了。”秦海有些不忿地说道。
陈贺千干笑了两声，说道：“小秦，你这就是赌气了。像孙玉智这样有才华的人，你也不想要？”
“我是说其他人嘛。”秦海尴尬地说道，在他心里的名单上，有那么几十个人是他志在必得的，除非人家自己不想来。
陈贺千道：“我的意思是说，你要找个单位，对于那些你特别看重，而他们自己又有顾虑的，你可以变通一下，让他们没有后顾之忧。至于那些可有可无的人，你就尽可以不管了。”
听到陈贺千这话，秦海忽然哈哈地笑了起来，一直笑得连出租车司机都忍不住从后视镜里看后排发生了什么事情。陈贺千被秦海给笑懵了，他拼命地拍着秦海的肩膀，斥道：“你笑什么，吃什么试剂了！”
“陈老师啊，我原来一直以为我是最黑心的，没想到你比我还黑心啊。”秦海一边揉着肚子，一边对陈贺千说道。他不得不承认，陈贺千的这个主意，比他自己能够想出来的主意要凶残得多，这是赤果果的搞歧视政策，亏这个老家伙刚才还在假惺惺地说什么担心大学里开不了课呢。
“我这不是替你着想吗，你这个人，怎么狗咬吕洞宾，不识好人心啊！”陈贺千也知道自己不地道了，他红着一张老脸，尴尬地给自己找着托辞。（未完待续。。）
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第三百一十二章 秦海靠不靠谱
在随后的几天时间里，秦海带着办事处的几名工作人员又跑了十几家高校和科研院所，接触了一大批他所熟知的材料学专家。在走访的过程中，他还发现了一些在现时才华横溢、后世却默默无闻的学者，听他们的意思，似乎此时已经动了下海经商的念头，正在犹豫不定之间，或许这一颗一颗的明星就是这样逐渐黯淡下去的。
陈贺千陪着秦海走了一些地方，多数时候还是呆在自己的办公室里。不过，这些天他办公室里的电话可从来没有消停过，无数的同行、门生、故旧等纷纷给他打电话，核心问题就是一个：秦海这小子，到底靠谱不靠谱。
秦海把事情闹腾得这么大，连陈贺千心里也不踏实了。他从来没有想过，会有一个人竟然打算把全中国的材料学精英尽收囊中，为己所用。这种事往好处说，是志向远大；往坏处说，这是撬动了整个国家的基础啊。
“小秦，你是不是有点太贪心了？”再见到秦海的时候，陈贺千忍不住规劝道，“你想建一个材料学院，这个想法是好的。可是你把全中国最好的材料学家都挖走了，而且是挖到你私人的名下，这事怎么看都不合适吧？”
“我没全部挖走呀，您不是还留在钢铁总院吗？其实，我这些天跑下来，有意向跟我走的人，还不到一半呢。”秦海笑嘻嘻地辩解着。
陈贺千仰天长叹：“一半还少啊！全国就这么点能拿得出手的材料人才，你一个人就带走了一半，你的材料学院岂不是要和国家分庭抗礼了？”
秦海正色道：“陈老师，您可以现在就向教委或者科委打一个报告，请他们出面出资来组建一个国家材料学院，按照相同的待遇。我保证彻底退出，绝对不会和国家抢人。”
陈贺千无语了：“你明知这是不可能的嘛，你这不是趁火打劫吗？”
要说起来，以国家的力量，要建一所材料学院，把有能力、有潜力的材料学者集中养起来。提供良好的实验条件，并非无法做到。关键在于，材料领域你可以这样做，其他领域呢？对于国家来说，材料只是诸多需要扶持的科技领域之一，不可能厚此薄彼。但如果每个领域都这样做，国家的财力显然是无法承担的。
而秦海就没有这个负担了，他是搞材料的，因此也只关心材料。其他领域的死活。不关他的事。而且由于他是私人出资，其他领域的学者无法指责他不公平，而只能感叹自己的领域没有出现一个秦海这样的妖孽。
对于秦海的这番动作，国家教委和科委自然不可能毫无察觉。但国家政策并不禁止人才流动，而且高校和科研院所人才流失的现象也并非始于秦海，所以对于这个事件，这两个部门也有些不知所措，甚至应当由哪个司局来过问都弄不清楚。有些位置比较高的官员甚至觉得有民营资本出面支持科研也不失为一种好的办法。对此事采取了睁一只眼、闭一只眼的态度，于是最终大家也就心照不宣地保持沉默了。
最后。还是国家机械委新提拔的副主任杨新宇坐不住了，一个电话，把秦海召到了他的办公室。
“小秦，好久不见，你变成熟了很多嘛。”杨新宇官升威涨，一见秦海就来了这么一句。
过去三年。在秦海的协助下，浦桑汽车的材料国产化工作取得丰硕的成果，使汽车配件的国产化率迅速提高到了70％以上，圆满完成了国产化的第一期目标。在此过程中研发出来的新材料以及材料加工、处理工艺也被广泛应用于机械工业的其他领域，推动了全国机械工业技术水平的提升。
因为在浦桑汽车国产化工作中做出的业绩。杨新宇众望所归地被提拔为机械委副主任，接替了退居二线的苏成英。在此之后，他倒是的确有将近一年时间没有见过秦海了。
“杨大主任，您高升之后，我还没给您贺过喜呢，罪过罪过，现在补上不知道还来得及来不及。”秦海笑着向杨新宇连连作揖，做足了向上司献媚的姿态。
杨新宇与秦海打交道多了，知道此人一向没个正形，倒也并不计较。他招呼秦海坐下，让秘书进来给倒上茶水，然后自己坐在秦海侧面的沙发上，说道：“什么高升不高升的，对我来说，只是工作比过去多了几倍而已。我前几年一直在浦江做具体工作，乍一接触全局，还有些手忙脚乱的，所以倒真是有很长时间没有找你聊天了。”
秦海应道：“是我没有主动来向杨主任汇报工作，其实主要也是知道杨主任工作太忙，怕耽误您的时间。”
杨新宇摆了摆手，说道：“对你，不存在这个问题。不管我工作多忙，见你小秦的时间都是有的。你这个人脑子灵活，点子多，和你聊天对我的工作很有启发。所以，你记住，我这里的大门永远都是向你敞开的。”
“惭愧惭愧，杨主任这么信任我，我却没有主动替杨主任分忧，实在是不好意思。”秦海说道。
杨新宇笑道：“你不替我分忧，我也就认了。可是你给我添乱，这件事我可得找你好好说道说道了。”
“杨主任此话乍讲啊？”秦海能够猜得出杨新宇想说什么，但故意装出一副无知的样子，等着杨新宇继续往下说。
杨新宇道：“我听说，你昨天去了机电研究所，想劝说阎顺成到你那里去？”
“杨主任真是明察秋毫，昨天的事情，您今天就知道了。”秦海嘻皮笑脸地间接承认了。
杨新宇道：“我能不知道吗，阎顺成是我们系统搞刀具材料的第一把交椅，他如果离开了，机电所这边的刀具研究就完了。”
秦海道：“不会吧？我了解过，阎老师只是一个副总工，他们研究室还有两位副总工，我可没让他们走。阎老师走了，我想他们二位应当会很开心才是，说不定还能迸发出新的科研热情呢。”
“小秦，你就别哪壶不开偏拎哪壶了好不好？”杨新宇咬牙切齿地说道。
机电研究所是机械委下属的重要研究机构，杨新宇本身就是一个技术型的干部，所以对机电研究所关心较多，对于其情况也比较了解。秦海说的另外那两位副总工，杨新宇是知道的，都是通过搞名堂、熬资历才混上来的人，搞科研的能力不行，拉帮结伙的能力却是一流。
阎顺成是个技术宅，是靠着自己的实力当上副总工的。但由于他成就斐然，对另外那两位构成了巨大的威胁，因此经受遭受他们俩的联手排挤。这个情况，杨新宇在调研的时候也听一部分人反映过。
杨新宇曾经想过要着手解决一下这个问题，但无奈体制内的各种关系盘根错节，牵一发而动全身，杨新宇